因为工作关系 一直挣的都是美元 多年来 钱都一直存银行。。活期。。
从10年到12年间 招行的金葵花理财经理每次看到我都叫我去买理财产品 但是那个时候还不像现在 互联网普及了理财产品的概念 那时我总觉得理财跟股票基金什么的一样 都是有风险的 懒得去搞 人家理财经理不屈不挠 三番五次的给我发邮件 介绍各种保本的理财产品 最好我好不容易动心了吧 结果却发现都是些人民币理财产品 招行经理说 没有其他货币的理财产品 由于一直都没有打算以后要生活在国内 所以存的也一直都是美元 只是偶尔需要人民币的时候才拿来换 想的是以后出国都需要美元还是别换了 所以买理财产品的事情也就不了了之了
我也是又过了一两年才发现其实是有外币理财产品的 那时候买的时候才感叹我的钱都白白存了这么多年活期 简直是太浪费了。。不过美元的理财产品就比人民币的利息低很多了 前两年人民币理财年利率都在6-8%左右 那个时候美元也就是3% 这一两年都变2%了 而且招行很多美元理财产品是存进去了 这个规定的期限内 资金是完全无法赎回的 没有任何其他办法。。所以遇上之前需要急着买房子的时候 不少钱还被锁在理财里 死活拿不出来 如果再去贷款的话 不管中国还是美国 利率就远远高于2%了 所以这样的理财存储模式相当不方便
在美国待的这些年 转移了不少钱来美国 以为资本主义社会会有更先进发达的理财投资呢 结果发现银行利息几乎为0.。。。相当不能理解啊 前些年在新西兰的时候 人家的银行活期利息都是4-5% 要不是因为不明白外汇 不确定纽币的走势 钱早就都搬到新西兰存银行去了 美国的银行没利息就算了 一不留神动不动就扣你这个费那个费 因为这个问题我关闭了好多个银行账户 那个时候看着国内P2P的理财产品年利率都有10%了 真是心痒痒 网上搜索各种美国银行的理财产品 找到的最高利息的银行也就1%利息。。太可怜了吧 别的401k退休金计划什么的 又非常不适用 搜索了好几次 最终都放弃了 钱还是一直在银行里 一天天的就这么花掉了。。
后来遇到男朋友的一个远房亲戚从纽约来旅游 听说我想找高利息的理财产品 专门特意上门来给我讲解 结果一听 发现是人寿保险。。当时那个汗啊。。身为中国人。。对保险真是没什么好感。。想当年天天被保险公司电话轰炸。。谁敢提“保险”两个字 不等你第三个字说出口 我就敢挂你电话。。也不知道是骨子里就觉得做保险的都是骗子 还是就是单纯的被骚扰很烦人 反正对那玩意儿是真的没兴趣。。不过既然是亲戚 也只好硬着头皮听了听 听得似懂非懂的 不过发现美国的保险确实和中国的模式相当不一样 不光是纯粹的保险 里面有很大一部分是用来做投资的 随着股市走 但确定保本 这10年的收益也都维持在6-7%左右 听上去很不错啊 比存银行划算多了 有承诺绝对保本 而且重大伤残或者死亡都有很高的保费赔偿 这不是比存银行划算多了吗 本来都快准备买了 结果越听才发现。。不对。。这不是短期理财计划。。这种类型的投资都是终身理财计划 前些年如果急需钱的话取出来也是不划算的 还有0.75%的利息 只有到10年后取钱才没利息 而且收益也是要几年后才能明显展现出来 于是想想还是算了 不是我的菜
就这样 美国的钱也是一直存银行活期 很快速的就一天天一点点消耗掉了
一、新华人寿保险公司简介、诚信招聘
新华为国有金融业因扩大规模公开面向社会诚聘：
一、岗位待遇
1、储备干部（5-10名）高中以上学历，25-45岁之间
基本保底工资+管理收入+季度奖金
月均5000-8000元
2、市场咨询员10名
基本保底工资+季度奖金+咨询费
月均3000-4000元
3、售后服务人员
基本保底工资+服务津贴+季度奖金
月均2000-3000元
二、福利待遇
1、定期旅游
2、提供四险一金
3、提供各项免费培训
联系人：冯先生
电 话：13315670290
有意者请直接联系我
新华人寿保险股份有限公司成立于1996年8月，是一家总资产过2000亿元的全国性大型保险公司，经营各类人寿保险、健康保险和人身意外伤害保险业务，主要股东为中央汇金投资有限责任公司、苏黎世保险公司、宝钢集团有限公司。目前，新华保险在全国拥有各级分支机构及营业部1400多个，内外勤人数超过31万，服务的客户超过2100万人。多年来，新华保险以强大的实力和服务能力为客户提供全面、优质的风险保障和理财服务。
2010年1-9月，新华保险市场份额稳居国内寿险市场第三。
产品体系独具特色
新华保险以独具特色的产品体系赢得稳固市场地位。针对客户的不同需求，新华保险建立了完善的产品体系，涵盖传统保障型产品和新型人身保险产品，并形成了独特的“增额文化”。公司在国内寿险市场率先采用“保额分红”方式，并在此基础上形成了独具特色的分红产品体系。保额分红产品通常采用“年度红利”和“终了红利”双重红利设计，一般情况下，公司使年度红利保持相对平稳，满足客户相对合理的预期，并通过终了红利“以丰补歉”，平滑回报。
销售网络广泛多元
新华保险以覆盖全国的机构网络和多元化的销售渠道成就强大的销售和服务能力。公司搭建了几乎覆盖全国所有省、市、自治区的机构网络，并不断向郊县延伸。截至2010年9月，新华保险在全国有34家分公司、204家中心支公司、215家支公司、968家营销服务部、11家营业部。新华保险还逐步建立和完善了多元化的销售渠道，包括直销团队、个人代理、专业和兼业代理，以及保险经纪等。此外，新华保险大力推进各渠道之间的交叉销售，并积极运用电子商务网站、电话直销与手机短信服务等创新渠道，进一步加强销售和服务能力。
专业服务值得信赖
新华保险以不断完善的专业化服务赢得广大客户的信任和支持。公司建立了包括一站式综合服务柜台、95567呼叫服务中心、新华保险网站、续期和客户服务专员等多元化的、完善的服务平台，并不断改善技术支持和服务措施，致力于为客户提供更优良的服务。新华保险标准化客户服务中心覆盖全国所有分支机构，电话中心为全国数千万客户提供全年无休的专业咨询服务，并实现全国集中报案和在线基本信息变更、在线补发分红报告、报案保全手续短信告知等服务功能。另外，新华保险还不断创新服务手段，完善网站服务功能、短信渠道通知和慰问服务等电子化服务举措，提高服务的便利程度。
“保单一号通”、“保单无障碍迁移”、“保全免填单服务”、“保全失单保障”等创新服务举措简化了业务流程，提高了服务效率;异地赔付全国通赔、理赔款提前支付以及小额简易快速理赔等理赔新举措，使公司的理赔服务更为透明和完善;“全球化人身风险服务管理方案”使新华保险各层级客户均能享受到如影随行的紧急救援服务;“一生温暖，五星守候”的理赔星级标准管理模式，确保每一位新华客户享受到酒店式精细化专业理赔服务;专家预约挂号、导医导诊和客户服务节系列活动等附加值服务体系的建立将使每一位客户感受到公司特别的关爱。
风险防控步步为营
新华保险将风险管控工作放在突出位置，在完善治理结构、强化执行力、合规内控建设、信息化建设等方面下工夫，注重培育良好的合规文化，形成有利于风险管控的内部环境。目前风控队伍不断壮大，风控体系不断健全，风控制度体系初步形成，风控防线坚实牢固。
人才队伍精进诚信
经验丰富、高度负责的管理团队和诚信、专业的销售“大军”是新华保险持续发展的原动力。新华保险凝聚了一支具备丰富保险及相关行业经验的高级管理团队，90%以上的高级管理人员从业经验超过10年。
公司管理人员深深扎根中国本土保险市场，具备成熟经营管理能力，富有民族保险人的人文情怀;公司销售人员的综合素质也在不断提升，正逐步成长为具备丰富金融保险知识的理财专业人员。
公益事业回馈社会
“以人为本，回馈社会”是新华保险自成立以来的传统。14年来，新华保险在捐资助学、扶危济困、健康医疗、环境保护、体育事业等方面投入大量财力物力，为建设和谐社会努力践行企业公民责任。新华保险近年公益慈善事业的关注重点在于改善贫困地区百姓的生存环境，关注少年儿童教育和巨灾捐赠。2006年以来，向甘肃、内蒙等严重缺水地区捐款1000万元，建设1万口“母亲水窖”,受益户数为11333户，受益人口达53421人。2007年在四川省16个地市捐资兴建100所“新华保险——四川留守学生之家”，给农民工“留守”在家的孩子带来关爱。2008年，南方雨雪冰冻灾害和“5.12”汶川地震中，新华保险均第一时间行动，充分发挥保险公司本职作用寻找客户和快速理赔，以各种方式举全公司之力抗灾救灾。在“5.12”地震救灾过程中，公司及员工捐款近1300万元，为赴灾区救援的13000多名消防官兵赠送总保额35亿元的意外伤害保险;向奔赴灾区救援的志愿者、记者和医疗队赠送意外伤害保险;为支援灾后重建，新华保险向陕西、四川等重灾区捐款230多万元支持中小学建设及灾区儿童夏令营活动等。新华保险的公益慈善事业在日渐壮大。
苦心经营铸就品牌
随着公司持续、健康、和谐的发展，新华保险以高度差异化的产品、诚信高效的理赔服务，以及与消费者持续不断的有效沟通，使品牌形象深入人心，品牌价值不断提升，新华保险成为国内保险业知名品牌。2010年度，新华保险荣获诸多荣誉称号：
在由中国企业联合会和中国企业家协会主办的“中国企业500强评选活动”中，新华保险排名2010中国企业500强第82名、中国服务业企业500强第30名;
在世界品牌实验室（World Brand Lab）发布的2010年（第七届）《中国500最具价值品牌》中，新华保险以73.59亿元的品牌价值位列排行榜第122位;
2010年，新华保险荣获中国保护消费者基金会颁发的“保护消费者权益3.15信用单位”称号;
在由中国企业改革与发展研究会、中国工业合作协会和中国工合企业信用评价办公室联合举办的“2009年度中国企业信用评价暨诚信典型示范活动”中，新华保险荣获“中国诚信典型示范企业”称号;
在由和讯网发起、中国证券市场研究设计中心（SEEC）等机构联合主办的财经中国2009年会上，新华保险荣获“2009年度最受信赖寿险公司”大奖;
在由21世纪报系出品的《理财周报》举办的“2009年中国百万中产家庭首选保险品牌榜”评选活动中，新华保险荣获“2009中国十大最佳保险公司”称号，新华保险产品“幸福年年A款两全保险（分红型）”也获评为“2010中国十大最佳保险理财产品”;
在由搜索财经、国务院发展研究中心企业研究所、北京大学中国信用研究中心、光华传媒共同主办的“第五届最佳企业公众形象评选”活动中，新华保险荣获“2009年度最佳企业公众形象"奖;
新华保险被评为中国质量万里行优秀会员单位、2009年服务质量先进单位;
新华保险荣登中金在线（年度财经排行榜“最受信赖寿险公司”。
二、中国人寿保险股份有限公司宿迁分公司最新招聘收展主管、售后服务
宿迁人才网讯
企业名称:中国人寿保险股份有限公司宿迁分公司
所属行业：保险业
所在地区：江苏省宿迁市宿城区
公司性质：国有企业
成立日期：
注册资金：万元人民币
公司规模：1000人以上
职位名称:售后服务
职位信息：
招聘类别： 全职 招聘部门： 部门不限
发布日期： 2014/01/26 截止日期： 2014/02/25
工作经验： 毕业生 学历要求： 不限
招聘人数： 15人 薪资待遇： 2500～3000元
性别要求： 不限 年龄要求： 无
专业要求： 不限
工作地点： 宿迁市
职位描述：
专业：财经、管理类专业优先；
专业能力：
金融、经济、营销、管理类专业背景优先、有创业梦想优先
有家庭 、有责任心、有爱心、团队合作精神
职位名称:实习生
职位信息：
招聘类别： 全职 招聘部门： 部门不限
发布日期： 2014/01/26 截止日期： 2014/02/25
工作经验： 无 学历要求： 大专
招聘人数： 若干人 薪资待遇： 面议
性别要求： 不限 年龄要求： 21～25
专业要求： 不限
工作地点： 不限
职位描述：
1.大专及以上学历。
2.年龄22岁至25岁之间。
3.具有本地户口或本地有长期固定住所。
4.具有完全民事行为能力。
5.身心健康，仪表良好，待人热诚，行为端正，无不良记录。
职位名称:收展主管
职位信息：
招聘类别： 全职 招聘部门： 部门不限
发布日期： 2014/01/26 截止日期： 2014/02/25
工作经验： 毕业生 学历要求： 大专
招聘人数： 5人 薪资待遇： 3000～4000元
性别要求： 不限 年龄要求： 22～45
专业要求： 不限
工作地点： 宿迁市
职位描述：
岗位职责：
1、负责从事客户投资理财规划和保险产品销售；
2、负责从事组织的发展、训练、管理工作；
3、负责协助分析客户的保险及财务状况；
4、负责定期接受业务培训；
5、负责辅导新人的销售、培训及管理工作；
6、负责为参保客户提供所销售保险的1切服务。
任职资格：
1、大专及以上学历，年龄在22-40周岁，男女不限；
2、掌握经济、金融、管理等专业知识；
3、熟悉保险产品特别相关的专业知识；
4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力；
5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；
6、有积极进取的精神及接受挑战的性格；
7、具有良好的责任心、有1定的团队协作精神
联系方式：
通信地址：洪泽湖路148号(223800)
联 系 人：叶经理 联系电话：15250761858
手机号码：18012111233
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